출산·보육비 비과세 한도 자녀 1인당 월 20만 원으로 확대된다고,,,
35개 법률 공포안 국무회의 의결…액상형 전자담배도 담배로 규정
청년미래적금 이자소득 비과세…복무형·계약형 지역의사제도 도입
내년부터 출산과 보육비의 비과세 한도를 월 20만 원에서 자녀 1인당 월 20만 원으로...
아동 돌봄 이용 부모 64%, 야간 긴급상황 발생 대비 공적돌봄 구축 필요성 공감
- 20시 이후 초등 돌봄수요 설문조사 결과 발표 -
- 전국 방과 후 마을돌봄시설 이용 부모 2만5천여 명 설문 참여 -
보건복지부(장관 정은경)는 ‘초등 방과 후 마을돌봄시설 20시 이후 연장돌봄 이용수요에 대한 설문조사’ (이하 수요조사) 결과를 발표했다.
이번 수요조사는...
이달 23일부터 맞벌이부부 육아휴직 최대 3년 사용할수 있다고,,,
배우자 출산휴가 20일로 확대…임신·육아기 근로시간 단축 대상 확대
2월 23일부터 맞벌이부부는 최대 3년까지 육아휴직을 사용할 수 있게 된다. 중소기업 근로자도 난임치료휴가 급여를 받게 된다.
고용노동부는 2월...
아동 학대 사각지대 줄인다…진료 기록 없는 5만 8000명 전수조사 실시한다고,,,
아동학대 예방 및 대응 강화 방안 수립…조기 발견 체계 구축
특화쉼터 확대·처벌 강화…예방부터 가정회복까지 지원 확대
다음 달부터 의료 미이용 6세 이하 아동 약 5만 8000명에...
국가 바우처 23종, 국민행복카드 한 장으로 이용 가능하다고,,,
임신·출산부터 양육·돌봄까지 생애주기 바우처 통합 이용
현대카드 신규 참여…2026년 7월부터 결제 서비스 확대
임신·출산부터 양육·돌봄까지 23종 국가 바우처를 국민행복카드 한 장으로 이용할 수 있다.
기존 카드 보유자는 재발급...
육아휴직 대체인력 지원 1개월 연장…내년 구직급여 상한액 높인다고,,,
고용보험법 시행령 등 일부 개정령안 국무회의서 심의·의결
육아기 근로시간 단축급여 상향…주4.5일제 지원 근거 마련
고용노동부는 16일 국무회의에서 고용보험법 시행령과 고용산재보험료징수법 시행령 일부개정령안을 의결했다고 밝혔다.
먼저 육아휴직 근로자...
일하는 부모에 일-육아 양립 지원으로, 출생률 반등 이어간다고,,,
미래준비지원 : '육아기 10시 출근제' 신설…사업주에는 장려금
'육아휴직 대체인력지원금' 120만 원 → 최대 140만 원…업무분담 지원금도 인상
지난해 육아휴직·육아기 근로시간 단축·출산휴가 등 일·가정 양립 지원제도...
아동수당 연령·금액 동시 확대…비수도권 최대 월 3만 원 추가 지원까지,,,
13세 미만까지 단계적 확대…2030년까지 순차 적용
4월부터 지급 반영…2026년 1월분부터 소급 지급
아동수당 지급 연령을 13세 미만까지 단계적으로 확대하고, 지역에 따라 최대 월 3만 원까지 추가...
공무원 육아휴직 초6까지 확대…난임치료 휴직도 신설된다고,,,
초등 전 학년 돌봄 수요 반영…6월 법 공포 후 순차 시행
공무원의 육아휴직 사용 대상이 12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하 자녀까지 확대되고, 난임 치료를...
보육·돌봄 부담 완화부터 통합 보호까지…새해부터 생애주기별 지원 강화된다고,,,
생계위기 시 즉시 도움 받을 수 있는 먹거리 지원 새롭게 운영
유아 무상교육·보육비 지원대상 '5세 → 4~5세 유아'로 확대
노인·장애인 대상 의료·요양·돌봄 통합서비스 3월 전국 운영
정부는 2026년부터...